V1
Погода

Сейчас+24°C

Сейчас в Волгограде
Погода+24°

переменная облачность, без осадков

ощущается как +21

6 м/c,

сев.

750мм 38%
Подробнее
2 Пробки
USD 77,75
EUR 88,65
Работа Мнение «Зарплата упала на 50%, а ЖКУ выросли на 30%. Вот и вся экономика». Педагог — о зарплате в образовании и о том, как она снижается

«Зарплата упала на 50%, а ЖКУ выросли на 30%. Вот и вся экономика». Педагог — о зарплате в образовании и о том, как она снижается

Она считает, что во всем виноваты руководители

Денег на жизнь не хватает | Источник: Ольга Бурлакова / NGS.RUДенег на жизнь не хватает | Источник: Ольга Бурлакова / NGS.RU

Денег на жизнь не хватает

Источник:
Ольга Бурлакова / NGS.RU

С редакцией 72.RU связалась тюменская пенсионерка Валентина (имя изменено), работающая в одной из школ искусств города. Она рассказала, что в нынешнем учебном году зарплату в их учреждении порезали практически вдвое — все из-за нововведения, которое якобы придумало руководство.

Ситуация обернулась разочарованием для Валентины. 72.RU со слов учителя рассказывает, как она сейчас живет. Далее — от первого лица.

Анонимный учитель

Я работающий пенсионер, тружусь в допобразовании, в одной из школ искусств. До нынешнего учебного года зарплата была нормальная: при нагрузке до 60 000 рублей+ пенсия 25 000 рублей. В этом учебном году наш директор убрала из зарплаты специалистов процент от оплаты родителями услуг, назначив вместо этого тариф за учебный час. После этого наша зарплата упала на 50% — до 30-35 тысяч рублей.

При этом расходы ЖКХ увеличились реально на 30%. Вот и вся экономика. С директором это обсуждать невозможно, ответ такой: «Двери открыты, кого не устраивает…» Зато за все победы, награды и достижения коллектива директорам явно какие-то премиальные имеются. Но людям редко их выплачивают и небольшими суммами.

Премиальные, если и есть, то для конкретных людей, а не для всего коллектива. А в нашей сфере, между прочим, много работающих пенсионеров. Заработки-то маленькие, народ не идет.

Раньше как было? Был коллективный договор, он обсуждался на педсоветах. Там отмечались все пункты и параметры, в том числе и по заработной плате, по вознаграждениям. Сейчас всё отдано на откуп руководителю. Профсоюзы аннулированы практически, существуют только формально. Даже подарки к Новому году детям не делаются, как, допустим, раньше.

Идем в департамент, а там тоже разводят руками. Хочется говорить открыто, но у нас как только вопрос поднимается, сразу вычисляют этого человека и избавляются от него. Я подняла этот вопрос потому, что ситуация эта, хоть и в деталях разнится, но в целом-то одинаковая.

Денег теперь в два раза меньше, только на нужды и хватает. Знаете, у меня ипотека. Я почему работаю? Именно поэтому. У меня не было своей квартиры всю жизнь, и под конец жизни я вынуждена была все-таки купить себе какое-то жилье, какую-то клетку. Расплачиваться буду еще до 2028 года. Помимо этого, когда нужны были деньги на лечение, брала кредиты.

А как у вас с зарплатой?

Хватает
Средне
Не хватает
ПО ТЕМЕ
Мнение автора может не совпадать с мнением редакции
Лайк
TYPE_LIKE0
Смех
TYPE_HAPPY2
Удивление
TYPE_SURPRISED1
Гнев
TYPE_ANGRY5
Печаль
TYPE_SAD0
Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
Комментарии
53
Гость
ТОП 5
Рекомендуем